Para saber qué es liderazgo es necesario tener una visión integrada y una actitud de aprendizaje para identificar los caminos por los que tiene que andar y enseñar a los demás a hacerlo. A través de esta visión debe mirar hacia el futuro para anticiparse, a sentar las bases de una organización y posibilitar un desarrollo social sostenible.

La visión de un líder está formada por los sueños que desea alcanzar, por ejemplo, la visión de un líder empresarial puede ser mejorar la imagen de su empresa. Para lograr esta visión debe compartirla con los miembros de la organización para que todos trabajen en el mismo sentido.

Por lo que liderazgo profundiza una distribución del poder, ya que los integrantes del conjunto de personas no les hacen falta poder, sino que dan vida a las actividades del grupo de diferentes maneras. A pesar de que, por reglamento general, el líder es quien posee la última decisión.

¿Cuál es el trabajo de un líder?

El trabajo de un líder es tratar de establecer un objetivo y lograr que la mayoría de las personas quieran y trabajen para alcanzar la meta propuesta. Es elemento esencial en los directivos del mundo organizacional, para lograr sacar adelante a dicha organización o empresa, pero, además, lo es en distintos contextos, como la educación (maestros que logran que sus alumnos se compenetren con su manera de pensar), en los deportes (tener conocimiento de cómo llevar al equipo al triunfo) y hasta en el ámbito familiar (los padres casi siempre son tomados como ejemplo por parte de sus hijos).

Sin lugar a dudas, el liderazgo es un rol importante tanto en el ámbito empresarial como en cualquier otro grupo u organización formada por varios individuos. Cuando el liderazgo es bien ejecutado genera ambientes armónicos propicios para el desarrollo de tareas y del potencial de cada uno de los miembros.

La importancia de la figura del líder recae, principalmente, en su rol de guía y motivador para el cumplimiento de objetivos o el correcto desempeño de un grupo. El líder busca integrar a los miembros, fomenta entre ellos una relación basada en el respeto y la comunicación, toma en cuenta las opiniones y puntos de vista ajenos, y promueve la toma de decisiones consensuadas o que beneficien por igual a todos los miembros.

Pero entonces, ¿Dónde están los líderes?... Pues, los líderes están en empresas, equipos de baloncesto, familias, grupo de amigos, escuelas, es decir, en todo grupo humano. El liderazgo resulta fundamental para mantener el orden en un grupo y para ejecutar acciones y lograr objetivos.

 

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